Caracter铆sticas
Los requerimientos mayores para el 茅xito son el sentido com煤n, la energ铆a, la curiosidad, la mente abierta, la flexibilidad, la creatividad, la resistencia y el vigor, las habilidades para la organizaci贸n y, por supues to, capacidad de lectura y escritura.
Campo Laboral
o Relaciones con la comunidad.
o Relaciones con los medios.
o Relaciones gubernamentales.
o Relaciones empresariales.
o Issues Management (Manejo de temas de inter茅s p煤blico).
o Administraci贸n de Crisis Empresariales.
o Relaciones con los empleados.
o Asuntos p煤blicos.
o Relaciones financieras.
o Fund raising (B煤squeda de fondos).
o Eventos empresariales.
o Anticipar, analizar e interpretar a la opini贸n p煤blica, sus actitudes y temas que pueden impactar, para bien o para mal, en las operaciones y planes de la organizaci贸n.
o Actuar como consultor del management en todos los niveles en relaciones y decisiones acerca de pol铆ticas, cursos de acci贸n y comunicaciones, teniendo en cuenta las ramificaciones p煤blicas y las responsabilidades sociales y c iudadanas de la organizaci贸n.
o Investigar, conducir y evaluar, en forma continua, programas de acci贸n y comunicaci贸n para alcanzar el entendimiento necesario del p煤blico informado para tener 茅xito en los objetivos organizacionales.
o Planificar e implementar los esfuerzos de la organizaci贸n para influenciar o cambiar la pol铆tica p煤blica. Establecer objetivos, planificar, presupuestar, reclutar y entrenar personal, desarrollar facilidades a corto plazo, a dministrar los recursos necesarios para realizar todo lo detallado anteriormente.
o Investigar la opini贸n p煤blica, actitudes y expectativas, y aconsejar sobre las acciones necesarias.
o Planificar, organizar y coordinar tareas.
o Monitorear y controlar.
o Establecer fines y objetivos.
o Motivar e influenciar a otros.
o Trabajar efectivamente con periodistas.
o Comunicarse efectivamente con individuos y grupos en reuniones y a trav茅s de presentaciones.
o Establecer controles financieros.
o Redactar y editar gacetillas y reportes.
o Identificar los temas sociales m谩s relevantes que afectan a las organizaciones y para resolver conflictos.
o Trabajar con otros.
