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Sedes

  • Sede Comahue Av. Mengelle 8 - Cipolletti
    Río Negro

Ubicación


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  • Duración
  • 04
  • AÑOS

Licenciatura en Gestión de Recursos Humanos

Universidad de Flores


  • Tipo de Carrera:Universitaria - Grado
  • Modalidad:Presencial
  • Provincia:Río Negro
  • País:Argentina
 

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El graduado de la Licenciatura en Gestión de Recursos Humanos de UFLO Universidad será un profesional con una sólida formación teórica y alta capacidad analítica, con competencias para la resolución de problemas, la toma de decisiones y la gestión de organizaciones en un contexto de permanente cambio.


Área de formación básica
Contabilidad Básica de Gestión
Introducción a la Economía
Economía (Microeconomía)
Análisis Matemático
Metodología de la Investigación

Área 2: Legal
Derecho Público
Derecho del Trabajo Individual
Derecho Privado
Negociación y Manejo de Conflictos
Relaciones Laborales
Derecho Laboral y de la Seguridad Social
Salud Ocupacional, Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo
Convenios Colectivos de Trabajo Regionales

*Título Intermedio: Técnico Universitario en Gestión de RRHH (2 años de duración)

Área 3: Psicología
Sociología de las Organizaciones
Psicología General
Psicología Laboral y Organizacional
Comportamiento Organizacional
Coaching Organizacional
Cambio y Desarrollo Organizacional
Psicología Social (Optativa)
Psicología de la Creatividad (Optativa)
Desarrollo Organizacional y Calidad Total (Optativa)

Área 4: Recursos Humanos
Empleo y Selección de Personal
Gestión Operativa del Personal
Capacitación y desarrollo, plan de carrera
Dirección Estratégica de Recursos Humanos
Consultoría de Recursos Humanos
Remuneraciones y Beneficios
Nuevas tecnologías de la Comunicación e Innovación
Gestión del Talento
Taller de Formación Profesional
Práctica Profesional en Instituciones

Área 5: Administrativa
Administración General I
Administración General II
Organización de Empresas
Administración de Recursos Humanos
Administración de la Producción
Responsabilidad Social Empresaria
Ética Profesional
Administración Pública
Evaluación de Proyectos de Inversión (Optativa)
Comercialización (Optativa)
Asesoramiento de PYMES y empresas familiares (Optativa)
Estrategia Empresaria (Optativa)


Por qué UFLO

Porque brinda una sólida formación general y profesional que incluye los distintos marcos teóricos, tradicionales y novedosos.

La Lic en Gestión de RRHH forma profesionales capaces de tener una visión estratégica de las organizaciones en las cuales se encuentren desempeñando tanto en relación de dependencia como de forma independiente desde el rol de consultor, con una clara contribución a los negocios, desde la obtención de recursos humanos necesarios, la detección de competencias y habilidades para su desarrollo, clara orientación a resultados, además de ser capaces de adaptarse a los diferentes escenarios que se presentan, poniendo el foco en la calidad de vida laboral.

El graduado de la Licenciatura en Gestión de Recursos Humanos de UFLO Universidad será un profesional con una sólida formación teórica y alta capacidad analítica, con competencias para la resolución de problemas, la toma de decisiones y la gestión de organizaciones en un contexto de permanente cambio.

El profesional tendrá un perfil adecuado para desempeñarse en los diversos sectores económicos y productivos, como así también en diferentes entidades de la sociedad. Su conocimiento será integral, pudiendo entender y analizar el mundo del empleo desde un contexto político, social, económico y ambiental.


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