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  • Sede Campus Educativo Deportivo J. J. Lastra 5600
    Neuquén


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  • Duración
  • 03
  • AÑOS

Técnicatura Superior en Recursos Humanos

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  • Tipo de Carrera:Universitaria - PreGrado
  • Modalidad:Presencial y a Distancia
  • Provincia:Neuquén
  • País:Argentina
 

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Como Técnico en Recursos Humanos del IFES serás un profesional capaz de gestionar todas las tareas vinculadas a las personas que forman parte de una empresa u organización y alinearlas a las metas del ámbito en el cual se encuentran trabajando.

Hoy en día el factor humano en las empresas es clave puesto que de su capacidad, motivación y bienestar depende gran parte del éxito de una empresa. IFES comprende ésa situación y te brinda una formación para que VOS estés capacitado para lograr maximizar la perfomance de esos recursos humanos.

¿Qué tareas podrás hacer para lograrlo?

Con la formación integral que te brindará IFES vas a poder:

* Diseñar e implementar estrategias de selección de personal.
* Desarrollar planes de capacitación de los recursos humanos.
* Generar estrategias de motivación del personal y regímenes de promoción de puestos laborales.
* Conocer claramente los convenios laborales y los sistemas de liquidación de sueldos y jornales que rigen las escalas salariales de los empleados a fin de poder asesorarlos debidamente ante sus consultas.
* Comprender los problemas de relaciones personales que pueden darse entre los empleados de una empresa a través de su formación en Psicología Social y Psicología Organizacional y a partir de ello tener la capacidad para poder implementar Estrategias de Negociación y Resolución de Conflictos.
* Reconocer a la organización y poder participar de la redefinición de puestos laborales y de la planificación de los recursos humanos que se desprenden de aquellos.

Primer Cuatrimestre (1er año)

* Comprensión y Producción de Textos
* Fundamentos de Economía
* Procesos Comunicacionales
* Psicología Social

Segundo Cuatrimestre (1er año)

* Derecho Público y Privado
* Relaciones Públicas
* Recursos Humanos
* Psicología Organizacional

Tercer Cuatrimestre (2do año)

* Informática
* Procedimiento de Administración y Control de Personal
* Sociología de las Organizaciones
* Psicología Laboral
* Ingles I

Cuarto Cuatrimestre (2do año)

* Análisis Organizacional
* Legislación Laboral
* Estadística
* Inglés II
* Informática Aplicada
* Práctica Profesional I

Quinto Cuatrimestre (3er año)

* Negociación y manejo de conflictos
* Reclutamiento y selección de personal
* Higiene y Seguridad Laboral
* Remuneración y Evaluación de Desempeño
* Práctica Profesional II (anual)

Sexto Cuatrimestre (3er año)

* Ética
* Capacitación y Desarrollo
* Liquidación de Sueldos y Jornales
* Práctica Profesional II (anual)

Como Técnico en Recursos Humanos del IFES tu principal salida laboral en nuestra región está centrada en las empresas privadas (pequeñas, medianas o grandes) puesto que ya hace mucho tiempo han comprendido la importancia del factor humano y vienen apostando fuerte en ello.

Por otra parte, el tipo de empresas que hay en nuestra región están en su mayoría relacionadas con la explotación petrolera y, al ser éste mercado muy cambiante, hay que pensar en procesos activos de gestión de los recursos humanos y en ése sentido nuestro Técnicos en Recursos Humanos encuentran hoy un ámbito propicio para su inserción laboral.

En el caso de las empresas públicas del estado, sus necesidades no son tan urgentes como en el caso anterior, pero también comprenden que si se pierde de vista la gestión de los recursos humanos su tarea de servir a la comunidad no se logra. Hoy hay empresas públicas que tienen dirigentes con una visión y dinámica similares a las de las empresas privadas y hoy es allí donde están tus mayores oportunidades laborales del ámbito.

No obstante otra alternativa que está en permanente crecimiento, y a la que IFES le da mucha importancia en la formación que te otorga, es la de que puedas desarrollar tu propia empresa para brindar un Servicio de Consultoría Externa a empresas y organizaciones. La consultoría es una actividad que data de mucho tiempo, pero la demanda no crece puesto que muchas empresas privadas pequeñas o medianas no tiene presupuesto para poder tener un Departamento de Recursos Humanos propio y por ende deben buscar servicios externos que puedan pagar. No es un detalle menor que ésta actividad tiene para nuestros egresados dos claras ventajas:

* El valor de la hora de consultoría en una empresa del Técnico en Recursos Humanos del IFES es superior al que cobraría si fuera un empleado de la misma.
* El profesional puede tener un trabajo fijo como empleado en una empresa y en el tiempo libre que le queda poder prestar servicios de consultoría a otras empresas, logrando de éste modo una combinación laboral muy interesante.

Las Clases Normales (para la modalidad presencial) de la Técnicatura en Recursos Humanos se cursan en dos días de la semana en el horario que va de las 17:50 a 22:20 hs, aunque dependiendo del año de cursado (1ero, 2do o 3ero) podría ser un poco menos.

FES ha desarrollado un área destinada a la educación a distancia como alternativa a su sistema tradicional de educación presencial, basándose en experiencias educativas ya consolidadas desde hace tiempo en el mundo, que van creciendo día a día.

Nuestra Tecnicatura en Recursos Humanos en formato a Distancia está destinada a quienes, por problemas de horarios y/o tiempos, desean estudiar ésta carrera, aprovechando las nuevas tecnologías aplicadas por el IFES

Materiales y medios no presenciales

IFES te ofrece una propuesta a distancia que se basa fuertemente en su Campus Virtual (sitio web institucional) en donde te brinda recursos educativos tales como material de auto-estudio y clases virtuales, que reemplazan y descartan a la presencia obligatoria a clases.

El material cuenta con un alto nivel de diseño de modo de que el alumno pueda desarrollar su capacidad de auto-aprendizaje sin mayores dificultades, con un complemento ideal a través de actividades prácticas mediante de las cuales el alumno podrá ejercer su necesario proceso de autoevaluación.

Apoyo Tutorial

Nuestro sistema se completa con espacios de apoyo tutorial que se ponen a disposición del alumno toda vez que éste lo considere necesario a fin de evacuar posibles dudas.

Los mismos pueden ser:

* De tipo virtual, a través del foro del sitio web institucional.
* De tipo presencial, a través de encuentros directos con docentes.

Evaluaciones

Las evaluaciones se dividen en dos tipos:

* Autoevaluaciones parciales: las cuales desarrolla el alumno por sus medios y remite al docente por medio del foro para su corrección.
* Evaluaciones finales: las cuales lleva a cabo el alumno en el centro de estudios cercano a su lugar de residencia bajo la supervisación de un tutor local. Éste documento es remitido por el centro al docente del IFES para su corrección.
El formato de cursado presencial de la Tecnicatura en Recursos Humanos de IFES consiste de dos clases semanales.

Como valor adicional existen espacios de apoyo con material de estudios a distancia para apoyar a aquellos alumnos que tengan problemas de asistencia por emergencias temporales u otros inconvenientes.



Las Clases Especiales (para la modalidad presencial o la intensiva semi-presencial) de la Técnicatura en Recursos Humanos se brindan en dos opciones: Viernes por la tarde o Sábado por la mañana.


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